近年来，以平台经济为代表的新业态蓬勃兴起，在稳经济大盘、稳就业岗位上发挥了关键作用，但同时也面临着新就业群体数量庞大、覆盖面广、结构复杂、管理难度大等问题。以宁河区为例，现有地区物流总部2个，终端网点104个，相关从业人员约1500人，外卖小哥超过300人。宁河区委高标准打造“小哥驿站”，做好“管理站”“暖心站”“服务站”结合文章，对新业态新就业群体倾注关爱、倾注力量、倾注关心，在全力支持新业态新就业群体工作上做足文章。

一、聚焦组织建设，搭建两新行业“管理站”。拓展党建引领行业发展的工作理念，成立基层党组织，以主动作为的态度支持和规范新业态党建工作。一是突出共建共管。依托商务局、交通局等行业主管部门，成立快递物流行业党委，同时成立由组织、工会、团委、商务和街道等5个部门组成的新业态新就业群体党建工作专班，通过建立属地党委领导和行业党委指导运行机制，放大党建工作效应。二是突出有形有效。由行业党委牵头，对区内各快递物流网点、外卖配送站等进行“地毯式”摸排，动态掌握新业态组织和党员队伍情况，为成立“小哥驿站”打下基础。近日，“小哥驿站”揭牌，成立全区首个外卖行业党支部，吸纳2名党员骑手担任支部委员，提升了“两新”党组织覆盖面。三是突出自建自治。以“我为群众办实事”为契机，探索创新外卖行业自治运营体系，通过设立党员服务岗、党员责任区，引导党员亮身份、树形象，示范带动广大“外卖小哥”担任轮值负责人，自主承担“小哥驿站”公共秩序维护、内外环境清洁、设施设备养护等工作。

二、聚焦排忧解难，打造为民服务“暖心站”。从全区新业态新就业群体实际出发，通过建阵地、优服务，帮助解决问题。一是建强服务阵地。以街区商圈、大型商业综合体为依托，升级“暖心益站”服务，首批建成2个“小哥驿站”，驿站配有空调、冰箱、饮水机、充电器、应急药箱等服务设施，雨具、口罩等物品免费使用，构建起了有场所、有设施，服务小哥、服务党员的“两有、两服务”阵地体系。二是突出凝心铸魂。在“小哥驿站”设立新业态党群服务中心、新时代文明实践站，围绕“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主线，聚焦市第十二次党代会、“宁河三问”思想大讨论等重点工作，做好新业态领域学习宣传贯彻工作。组织开展“两新心向党·喜迎二十大”主题活动，组织市党代表现场讲学，在共学、共读、共议中，让外卖小哥汲取“红色力量”。三是精准解决需求。坚持问题导向，聚焦外卖小哥的安全、权益保障，为百余名“小哥”办理工会会员，组织青年联谊和妇女普法教育系列活动，规划专属停车区域，开设专用核酸检测通道，开展交通安全知识宣讲。推动开展“机关干部送餐”体验式调研活动，130余名干部化身“外卖小哥”沉浸式体验新就业群体工作，累计帮助协调解决困难诉求20余个。

三、聚焦共建共享，共创基层治理“服务站”。充分发挥新就业群体服务市民生活、助力城市发展重要作用，从点滴着手、从小事做起，动员他们深度融入基层治理格局。一是构建业态“服务圈”。利用村居党群服务中心设立305个新就业群体爱心服务点，加速推进现代产业区新业态党群服务中心建设，与主城区“小哥驿站”共同形成横贯宁河全域的红色服务网，实现新业态党群服务全域覆盖。二是构建综合“治理圈”。截至目前，300余名外卖小哥全部参与到“双周志愿服务日”等服务活动中，对发现破坏市容环境、存在安全隐患、不文明交通行为等，现场鸣笛制止，对无法立即解决的通过党建工作组微信群及时反馈社区，城市“流动探头”作用逐步显现。三是构建红色“发展圈”。坚持以大党建带动“大发展”，推动组建“最美小哥”“先锋骑手”志愿者队伍，打造“红色头盔”党员示范岗，带动全体外卖小哥积极主动参与“六大行动”“六大攻坚战”等全区重点工作，为社会主义现代化新宁河建设献计出力、贡献力量。